CWC hat in Zusammenarbeit mit führenden Agenturen auf den Philippinen ein maßgeschneidertes Modell für Kandidat:innen entwickelt.

In den letzten zehn Jahren haben wir ein Rekrutierungsprogramm aufgebaut, das den Schwerpunkt auf Transparenz und Qualität legt und dich bei jedem Schritt auf deinem Weg zu einer neuen Karriere als Pflegekraft in Deutschland begleitet. Durch die Zusammenarbeit mit erstklassigen Sprachschulen, den besten Pflegeschulen in Deutschland und Arbeitgebern, die ihren Fokus auf Integration legen, stellt unser Programm deinen Erfolg in den Mittelpunkt unseres Handelns.

Unsere Versprechen

Kostenlos

CWC erhebt keine Gebühren für die Teilnahme an unserem Programm und Dein Gehalt wird auch nicht gekürzt, sobald du in Deutschland bist.

Beschleunige Deine Karriere

Keine Berufserfahrung erforderlich. Du erhältst einen unbefristeten Vertrag, ein gutes Gehalt und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

Unterstützung bei der Sprachausbildung

Erhalte KOSTENLOSE Deutschkurse von A2 bis B2, einschließlich einer B2-Prüfung, oder erhalte einen Sprachbonus, wenn du deine Sprachkurse selbst finanzierst. Besuche unsere Seite für weitere Informationen zu Sprachkursen.

Integration & Ausbildung in Deutschland

Erhalte Sprachkurse und die Ausbildung KOSTENLOS, um deine Prüfung zu bestehen und als examinierte Pflegefachkraft zu arbeiten.

POEA-Richtlinien

CWC Recruitment war die erste deutsche Agentur, die 2013 von der POEA akkreditiert wurde. Wir stellen sicher, dass alle POEA-Richtlinien eingehalten werden und dass dein Arbeitgeber ordentlich akkreditiert ist.

Engagiertes Team

Wir glauben an Dich und wollen, dass Du in Deutschland langfristig erfolgreich bist. Wir bieten Dir unsere kontinuierliche Unterstützung während der gesamten Rekrutierungsphase und danach an.

Was sind die Voraussetzungen für die Bewerbung?

1. Lizenz als Pflegekraft aus deinem Heimatland.
2. Motivation und Engagement für das Erlangen des deutschen Sprachniveaus B2.
3. PEOS- und POEA-Zertifikate.

POES ist eine Bescheinigung über den Abschluss des Pre-Employment Orientation Seminars, das von der Philippine Overseas Employment Administration (POEA) für Filipinos verlangt wird, bevor sie im Ausland arbeiten. Die POEA E-Registrierung ist ein Online-Registrierungssystem für philippinische Kandidat:innen, die eine Beschäftigung im Ausland anstreben.

Deutschland wartet auf dich

Karriere

Mit mehr als 40.000 offenen Stellen in der Krankenpflege in Deutschland bietet CWC dir einen Arbeitsplatz in einem seiner über 50 Zentren.

Vorteile

Sozialleistungen in den Bereichen Gesundheit, Arbeitslosigkeit, Rente, Familie und Bildung.

Standorte

Mit einem Job in Deutschland bist du nur 1-2 Stunden von Venedig, Paris, London und anderen Traumorten entfernt.

Gehalt

Durchschnittlich 2.700 - 4.000 € pro Monat für eine registrierte Pflegefachkraft und 2.300 € für einen Krankenpflegehelfer.

Beginne deinen Weg mit uns.
Triff unsere philippinischen Partner.

Seit über 10 Jahren arbeitet CWC mit führenden Vermittlungsagenturen zusammen, damit dein Weg nach Deutschland erfolgreich wird. Wir kümmern uns um dich und deine Familie und werden dich bei jedem Schritt unterstützen!

667 United Nations Ave, Ermita, Manila, 1000 Metro Manila, Philippinen

Wir beantworten deine wichtigsten Fragen

Ja. Wir stellen sicher, dass alle unsere Arbeitgeber bei der POEA registriert sind und sorgen dafür, dass dieser Prozess umfassend durchgeführt wird.

Während des Anerkennungszeitraums, bis zum Bestehen der Qualifikationsprüfung und dem Erhalt der Urkunde arbeitest du als Gesundheits- und Krankenpfleger/in. Nachdem du die Urkunde erhalten hast, kannst du dein Visum ändern und mit einem neuen Vertrag offiziell als examinierte Pflegefachkraft arbeiten. Die meisten ausländischen Pflegekräfte dürfen nach ihrer Ankunft in Deutschland für einen bestimmten Zeitraum als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in arbeiten, während sie sich darauf vorbereiten, examinierte Pflegefachkraft zu werden. Zwei entscheidende Komponenten, um eine examinierte Pflegefachkraft in Deutschland werden zu können, sind zum einen die B2-Prüfung und zum anderen die “Kenntnisprüfung”, die eine Prüfung der pflegerischen Fähigkeiten darstellt. In Deutschland gibt es keinen Mangel an Gesundheits- und Krankenpflegern/innen. Daher ist es für CWC eine Priorität, dich bei deiner Ankunft in Deutschland dabei zu unterstützen, eine examinierte Pflegefachkraft zu werden, damit du langfristig in deinem neuen Land bleiben kannst.

Sobald du in Deutschland eine examinierte Pflegefachkraft bist, kannst du zunächst mit einem Arbeitsvisum im Land bleiben. Nach 5 Jahren kannst du eine unbefristete Aufenthaltsgenehmigung beantragen und in Deutschland bleiben. Du kannst in Deutschland langfristige berufliche und persönliche Pläne schmieden!